Wiish Buundo Laba-jibbaaran oo Underhung ah

Wiishashyada buundooyinka ee laba-jibbaaran ee aan la sudhin waxay bixiyaan xal aad u adag oo loogu talagalay codsiyada leh culeysyo culus, xawaare sare, iyo dherer dheer. Wiishashyada buundooyinka ee aan la sudhin ee aan la sudhin waxay sidoo kale bixiyaan hab dhinac ah oo aad u fiican waxayna kordhiyaan isticmaalka ballaca iyo dhererka dhismaha marka ay taageeraan qaab-dhismeedka saqafka ama saqafka.

Wiishashka buundada laba-jibbaaran ee ay soo saarto shirkaddayadu waxay leeyihiin awood qaadis oo ilaa 500 tan ah iyo dherer caadi ah oo ilaa 40 mitir ah, kuwaas oo si ammaan ah oo sax ah u maarayn kara culaysyo culus. Waxaa loo habeyn karaa dhismayaasha la qorsheeyay ama kuwa jira iyada oo loo marayo xalal gaar ah oo rakibid ah. Wiishashka korka ah ee laba-jibbaaran waxaa laga shaqayn karaa dhulka iyada oo loo marayo xarig kontorool oo ku xiran fiilada ama kontoroolka fog ee raadiyaha. Intaa waxaa dheer, kontoroolal badan ayaa suurtagal ah iyadoo la beddelayo kontoroolka hal qaab una beddelayo mid kale, taasoo u oggolaanaysa wiishku inuu ku shaqeeyo qaabab gacanta ah, nus-otomaatig ah ama si buuxda otomaatig ah. Sevencrane waxay ku siin kartaa tayo sare leh iyo hufnaan shaqo oo hoos yimaada wiishka buundada laba-jibbaaran ee hoos yimaada, fadlan si xor ah noola soo xiriir shuruudahaaga faahfaahsan sida ugu dhakhsaha badan.

Kormeerka iyo tijaabinta wiishashka safarka ee dusha sare. (1) Guud ahaan, wiishashka buundooyinka waa in la baaraa hal mar sannadkii. (2) Meesha rakibidda cusub, dib-u-habaynta, isbeddelka, isticmaalka caadiga ah ee waqtiga ilaa laba sano ama isticmaalka ka baxsan muddo ka badan hal sano wiishka buundada, waa inay waafaqsan tahay habraacyada tijaabada mashiinka qaadista ee imtixaankeeda. U-qalma ka hor inta aan la isticmaalin. (3) tijaabada culeyska oo ay ku jiraan tijaabada culeyska aan la saarin, tijaabada culeyska taagan, tijaabada culeyska firfircoon.

Taxaddarrada kormeerka. (1) Shaqaale gaar ah waa in loo xilsaaraa inay mas'uul ka noqdaan kormeerka. Waxbarashada badbaadada waa in la siiyaa shaqaalaha khuseeya ka hor shaqada si loo fahmo shuruudaha xeerarka khuseeya. Isla mar ahaantaana, qaybinta shaqada waa inay caddahay. (2) Kormeer wiishka sare sida waafaqsan xeerarka badbaadada ee shaqada farsamada, korontada iyo hawada. (3) Inta lagu jiro imtixaanka, shaqaalaha khuseeya waa inay istaagaan meel ammaan ah. (4) Tallaabooyinka badbaadada ee wax ka qabashada xaaladaha degdegga ah ee xaaladaha degdegga ah iyo kuwa khatarta ah waa in la sameeyaa.